Soldi e Lavoro

Turni inferiori rispetto al contratto

orario lavoro

Egregio Avv. Del Gaudio,
ho visto il suo blog su soldi&lavoro e ho pensato di scriverLe per fugare un mio dubbio/problema. Da 4 mesi ormai i miei datori di lavoro stabiliscono dei turni nei quali, l’ammontare delle mie ore settimanali, è regolarmente inferiore, anche della metà, rispetto a quanto stabilito nel mio contratto a tempo determinato (part-time 30-40 ore settimanali). E’ nei loro diritti poterlo fare oppure posso lamentarmi/fare qualcosa al riguardo?
ringraziandoLa per la Sua cortese attenzione Le porgo,
Distinti Saluti

Salve,
ovviamente, tale modus operandi… » leggi tutto

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    Un uso “disinvolto” dei permessi non retribuiti

    permessi retribuiti

    Buongiorno avvocato,
    il datore di lavoro di mio marito, vista la crisi e per non licenziare dipendenti, ha proposto di inserire in busta paga 3 giorni al mese di permessi non retribuiti, in modo da ridurre lo stipendio e pagare meno contributi. Mio marito ha maturato un sacco di giorni di ferie…..ma i permessi non retribuiti non andrebbero dati solo quando non si hanno più giorni di ferie?
    Grazie.

    Salve,
    i permessi non vanno goduti solo quando sono stati utilizzati tutti quelli di ferie, ma in base alle… » leggi tutto

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    Mi hanno licenziato accusandomi di diffamazione mezzo blog

    licenziamento300

    DOMANDA: Salve avvocato
    sono un dipendente della sanità privata da circa sei mesi la mia azienda mi ha sospeso dal servizio con metà stipendio con a carico 4 persone disoccupate adducendo una diffamazione mezzo blog che non ho mai fatto. Le faccio presente anche che dopo tutti questi mesi non risulto in procura né indagato né ho procedimenti a mio carico né la mia fedina è stata toccata totalmente incensurato che posso fare per questo sopruso che intacca la mia dignità e quella dei miei familiari.
    Grazie per» leggi tutto

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    Posso saltare la pausa pranzo e uscire prima?

    pranzo pc

    Buongiorno avvocato,
    lavoro a tempo indeterminato in una Fondazione di diritto privato. Il martedì è previsto l’oriario spezzato (8.00 -14.30 /15.00 -18.30). Io sono un soggetto fortemente allergico e non riesco a mangiare in bar e ristoranti perché non trovo nulla che non mi dia reazioni allergiche, quindi mi chiedo: essendo costretta a saltare la mezz’ora della pausa pranzo (per me inutile), potrei chiedere di lavorarla e uscire mezz’ora prima? Non c’era una sentenza della Corte di Cassazione di Firenze secondo cui la pausa pranzo è rinunciabile?
    Grazie… » leggi tutto

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    Retribuzione in ritardo: posso dimettermi per giusta causa?

    stipendio busta paga

    DOMANDA: Avrei bisogno di avere qualche informazione in merito al mio rapporto di lavoro; sono un apprendista di 6° livello del contratto nazionale commercio e servizi e da circa 6 mesi il mio datore di lavoro corrisponde la retribuzione in ritardo a volte di 10 giorni, a volte fino ai 20 giorni. Ad oggi siamo all’undicesimo giorno di ritardo e questa situazione diventa ancor più gravosa con le continue richieste di maggior sforzo (semmai possibile) al personale. La questione è questa: ho diritto a dimettermi per giusta causa e a» leggi tutto

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    Posso svolgere una seconda attività. Come conciliarla con la prima?

    contratto lavoro

    Salve avvocato Raffaele Del Gaudio, ho trovato il suo recapito sul sito www.soldielavoro.it ed ho letto che avrei potuto chiederle una consulenza tramite questa mail.
    Il motivo della mia richiesta è il seguente:
    Sono un dipendente a tempo indeterminato di una grossa azienda, da qualche tempo mi si è presentata la possibilità di svolgere un secondo lavoro in campo artistico, per la precisione pianista-cantante in eventi matrimoniali feste ecc…
    Vorrei svolgere questa seconda attività in piena regola.
    Tenga presente che l’azienda per la quale lavoro versa» leggi tutto

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